2026年4月26日，第二届锦玉兰女性发展论坛在上海隆重启幕。。本次论坛以“科技赋能，价值共创”为主题主题，聚焦女性赋能与绿色产业协同发展，汇聚政、、、产、、、学、、、研、、、金融各界权威嘉宾，着力推动女性辅导力提升与多元包涵理念遍及，为企业合规系统建设与绿色转型发展注入新动能。。

凭借在绿色低碳发展、、、女性人才赋能及ESG领域的扎实实际与标杆示范作用，四川UPAY钱包睿能科技股份有限公司（以下简称“UPAY钱包睿能”）成功斩获“锦玉兰·可持续发展她力量2026年度推荐案例”荣誉，并作为“绿色刷新与‘她’驱动”篇章的案例代表，在论坛现场分享了公司在女性人才造就、、、绿色低碳运营方面的落地经验与实际成就，获得与会嘉宾的宽泛认可。。

活动现场，官方重磅颁布“锦玉兰生态共创同伴打算”，旨在凝聚企业力量，共建绿色生态、、、共践社会责任。。UPAY钱包睿能积极响应建议，自动参与该打算，成为首批生态共创共建企业，彰显了企业践行可持续发展的坚定刻意。。

据悉，可持续发展她力量项目于2025年4月落地上海陆家嘴金融城，由上海气象周执行委员会、、、中央财经大学绿色金融国际钻研院、、、绿建投法治共建联盟、、、中国私募股权ESG建议四大权威专业机构结合提议。。该项主张案例评比尺度严苛、、、评审维度全面专业，是国内女性赋能与可持续发展赛道认可度高、、、公信力强的标杆专项评定。。这次UPAY钱包睿能成功入选，既是官方层面对公司绿色实际与女性赋能工作的高度注定，也是企业可持续发展实力的有力彰显。。多年来，UPAY钱包睿能始终锚定“绿色刷新、、、她力驱动”主题方向，走出了一条兼具特色与实效的可持续发展之路。。

聚力她力量赋能  践行责任显担任

在总裁张敏的引领下，UPAY钱包睿能始终积极践行社会责任，深耕公益帮扶领域，深刻发展难题人民慰问、、、爱心助农等行动，助力田舍不变增收、、、稳步致富；同时持久关注村落教育与养老事业，常态化慰问帮扶难题村落塾生、、、孤寡老人，将温暖与关切送到人民身边，用现尝试动传递公益温度，回馈社会厚爱。。

顶层领航定方向  战术锚定启新程

作为企业女性治理力量的主题代表，张敏总裁深度掌舵公司ESG与双碳全局规划，将性别平等理念与绿色低碳发展深度融合，纳入企业持久发展主题布局，为企业可持续发展指明方向。。

制度托底强保险  平等赋能激活力

UPAY钱包睿能积极践行结合国妇女署WEPs准则，搭建起美满的女性职场发展保险系统，着力营造尊重包涵、、、机遇均等、、、平正竞争的职场氛围，充分开释女性人才潜能，让女性力量在企业发展中开放荣耀。。

柔韧实干显担任  深耕降碳促发展

UPAY钱包睿能宽大女性员工扎根研发、、、出产、、、运营全链路，以精密化治理推动节能技改、、、绿电代替与资源循环利用，持续夯实绿色制作根基，为企业低碳转型注入柔性且强劲的动力。。

责任延长拓天堑  价值传递共前行

UPAY钱包睿能积极推动“她力量”与绿色实际向外辐射，联动产业链高低游同伴，共同索求公益发展蹊径、、、践行企业社会责任，不休放大可持续发展的社会价值。。

将来，UPAY钱包睿能将持续以女性力量为温暖动能，坚守光伏制作主业底色，持续深入低碳技术升级与平等职场生态建设，携手各方同伴凝心聚力、、、协同发力，为光伏行业高质量、、、可持续发展持续贡献企业力量，书写“她力量”赋能绿色刷新的新篇章。。